评论:

  • 卫照反 4小时前 :

    传说中的鸡娃式教育成功的典范?...看完这电影我更觉得是PUA式教育,放眼全球成功人士有多少人是因为这样的父母成功的?所以看完电影,没有太多认同感,只看到了一个偏执狂的鸡娃父亲,没觉他得伟大,也没觉得电影励志。

  • 卫致印 0小时前 :

    非常坚定乐观的父亲,但感觉女儿的戏份有些少了

  • 别醉易 6小时前 :

    体育电影从来没让人失望过,永远能从里面获得力量。

  • 喻芷珊 0小时前 :

    这是一部特殊的运动题材电影,焦点不是运动冠军,而且冠军背后的那个父亲,他教会冠军最重要的一点是:如何成为自己,如何独自面对挑战!

  • 从宏朗 9小时前 :

    Start a YouTube channel and do blogs with classic music, plz

  • 何飞鸣 2小时前 :

    这个。。。对于能拿到奥斯卡最佳影片一事来说,就挺一言难尽的。特别(政治)正确(不是

  • 卫浩擎 4小时前 :

    當一個電影下面的影評全都是在刷演員很美的時候,這部片子大概率有些問題。這部片子在IMDb上的影評也全部模糊不清,沒有一個指出具體內核,只有一個提到了是注重人類互動的多樣性和有趣的地方。又是一部形式大於內容的電影,個人並不喜歡。

  • 官映真 4小时前 :

    剧本是奔着正能量励志去的,而且只拍到大姐出道。不过老爹的一些个性已经展露无遗。只能说现实世界一定更精彩。

  • 偶妍歌 8小时前 :

    88/100 当作家的手指触碰文本,静谧的画面出现斥责的响声,电影的概念生成了,就像手语所暗示的那样。罕见看到洪以电影制作、对电影本身的理解贯穿全片的作品,主动谈及电影理念随年龄的变化,对生活愈加感激。女主具有更强的主体性,想大声笑就笑,想做一件事最后做成了。光线的变化指出空间的不连续性,女主从高台望下白夜深空,随后的变焦pov如高空飞行,降落到相遇的地点:导演与演员相遇、年长女性与另一个自己相遇、任何人的相遇,初见或重访,相遇地点形成拜访的回环。时间轻轻跳转,完成的电影被带到疫情之中的影院,最后视角经由一对年轻观众完成金敏喜对小说家的替换。金最后那一段并不是表白彩蛋而已,既是电影内部的片中片,也是明确的自我指代,并破开次元壁对着观众、疫情中的电影工作者表白致意,其实很真挚感人@cinndo

  • 冼语芹 3小时前 :

    居然最佳男主角,是不是为了黑人皮肤的面子,给的?我cao

  • 巴运珹 9小时前 :

    最开始到处求爷爷告奶奶找教练有点当幸福来敲门,后来我看出来他是要训练两个女儿又有点摔跤爸爸。全片我在等高潮和冲突,没有。最后才知道是真实改编,好吧那没那么多跌宕起伏也很正常。打网球的看也许会更激动吧。

  • 字嫣然 1小时前 :

    都不用记者问,现在洪每年都会以电影角色分身自反,主动报道和金敏喜的相处进展,最新现状是:洪在戒酒了,现在改抽电子烟。洪看不惯那些为金的表演事业感到可惜的言论。连路过街边的小女孩都被金迷住了。他们在公园拾叶补办婚礼超浪漫。

  • 卫美华 6小时前 :

    Make a plan and stick to it.

  • 堵子明 9小时前 :

    2、威尔史密斯让你相信这个角色,怀疑这个角色的行为,说明他演进了这个角色;

  • 振然 5小时前 :

    很工整的颁奖季传记片,就是没有啥过多的亮点。

  • 典桐华 8小时前 :

    挺好看挺平稳的,最近看过的片子感觉都在讲上世纪传奇,不过天才最终能成为天才主要因为最初就是天才,只是没有被毁掉。威尔史密斯值得一个影帝,至少他演谁都挺讨喜。

  • 厍经纶 4小时前 :

    @Berlinale72

  • 凌格 7小时前 :

    这不是励志影片而是成功学的宣传片,全片你看到的不是大小威的努力与拼搏,而是她们的父亲理查德满嘴跑火车,传销般的游说和洗脑网球教练,兜售他的成功学,“骗”他们给女儿免费教学。然而最后女儿们的成功似乎又与他的“控制”没有直接关系,给人的感觉是她们自己的天赋异禀与“迷之自信”才是关键。

  • 宋慧丽 0小时前 :

    比起片子和影帝,的確那一拳看的更加爽快,畢竟嘴賤的都是欠揍的

  • 怀宛秋 1小时前 :

    看完全片后我可能要对片名中这个“国王”当贬义词去理解了,因为老理查德在电影中展现的完完全全就是一个控制欲拉满又害怕失败还美其名曰为了女儿们着想的经典“虎爸”形象,而在颁奖典礼上那一巴掌更像是他还没走出这个角色的影子所做出的举动。说到这,我还是感觉史皇的表演和当年在《当幸福来敲门》中有什么质的提升,能够摘得影帝恐怕还是这届质量太平。(我倒是觉得老妈的演出更好)

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved