剧情介绍

許浚森是O記精英幹探,勇武能幹,深受上司器重及同袍欣賞,但他最終夢想卻是加入飛虎隊。另一名O記精英幹探沈韋力,有着精明頭腦及豐富經驗。二人處事方式雖截然不同,但惺惺相惜,彼此互補不足。警隊遭匪徒埋伏,傷亡慘重,為了找出幕後黑手,浚森放棄夢想留在O記。除此之外,浚森、韋力亦要面對一系列曲折詭秘,刁鑽莫測的逆天奇案!二人利用逆向思考、心理博奕、縝密分析,解構罪犯思維動機!天網恢恢,絕不遺漏!

评论:

  • 答芳馨 2小时前 :

    电影远超预期,非常好看,情感细腻,情节感人,一点也不不过分煽情,全靠生活化的细节展现、朴实的表演和角色的真情实感来打动人,还不错,生活质感和整体质量都比小红花好一些,但也都比小伟还差一些

  • 禧远 3小时前 :

    神他妈女性电影,不如改叫《关于男权社会祭品的一切》。兜来兜去还不如70年代电影女性意识观强烈。男性难道是人类社会的阑尾吗?

  • 锦昕 4小时前 :

    我太爱芋生悠了,她真的是越看越好看,好棒的温柔病弱受!!!

  • 端木晓蕾 2小时前 :

    白色气球升空理想,黑色秀发延绵生命。

  • 相丽玉 6小时前 :

    什么东西啊 哭着打一星你大爷的 男导演怎么这么恶毒呢

  • 静梅 1小时前 :

    演技也没风评得那么不好吧,演员都挺自然的,当然许亚军演的父亲确实要更高一筹。电影输出的观念也挺正向的,且不强硬。你说强行催泪,讲述母亲离别的主题,哪有不催泪的。

  • 阳琪 0小时前 :

    看过韩国原片《世界上最美的别离》,我跟许多网友观感相反,当时看韩版的时候产生诸多不适,整个就是一个家庭妇女的悲鸣曲,整体色调压抑无力及昏暗。但是中版整体色调是暖阳。妈妈在病倒前是开朗阳光的,得病后也是积极的。与周围人的关系比较符合现实,他们没那么令人生厌。但是就像有评论说的那样,有经历和无经历的会有截然不同的评价。

  • 稷俊 7小时前 :

    看的点映,电影黑屏,全场泪目。在场女生泣不成声,徐帆患病后剧情忍无可忍,煽情片段拼凑,黑屏转场接二连三,女儿线实在拉胯,着实暴露编剧无力。滥用升格配乐加戏,让我屡屡扶额叹息,仅靠这种手段赚取观众眼泪,此类国产电影不足以上院线。

  • 梁丘颐真 5小时前 :

    故事很好,但是电影手法和剧本节奏整体表现力真的很不行,把日本人的拧拧巴巴发挥到了极致。

  • 韵芳 6小时前 :

    更反衬女性之生活不易。

  • 祖依然 6小时前 :

    ????就这?结束的太突然了吧,男人在这里面像糖夹shi,女主好看,女2⃣️越看越好看!疯批女主“我们再睡一次吧”,当着全班人的面🥵omg!

  • 桐彦红 5小时前 :

    两星,一星给妈妈们,一星给把青岛拍的还挺美。

  • 那傲菡 1小时前 :

    从医院回家买柿子,她小心翼翼的穿过马路,阳光抱着她,她像是一个小女孩,积极乐观开朗可爱形容的都是她,他站在对面看着她,只是一个人。

  • 谬又莲 9小时前 :

    建議加入低血壓特效治療方法清單,在「中國式」父母、「中國式」子女、「中國式」夫妻、「中國式」姐弟、「中國式」偶像、「中國式」職場的刻板俗套中,讓你拳頭硬到能對刻意煽情免疫,成功創造了一部既狗血又懸浮的「中國式」爛片。

  • 花彦 9小时前 :

    看似给了答案,但冷暖自知,见仁见智。

  • 良骏 5小时前 :

    很多人都在批评徐帆的表演,但中肯的说,不适感来自于角色本身,表演本身尚可,深情依旧。

  • 闻人蕴涵 2小时前 :

    太费纸巾了!片子很真实,北京青岛实地拍摄,剧情不回避吸毒插足,北漂的苦,饭店老板得癌的结局,真的不容易。我不赞同影评靠前对徐帆演技和情节的否定,这样的母亲言谈举止太熟悉了,不能说一模一样也是基本雷同了,怎么您生活里没见过这样的也不同意人家这样,也太狭隘了吧。就是两处细节有些穿帮:京A83的车牌子和名字有“湘”的四川火锅店。

  • 柯语燕 0小时前 :

    好喜欢两个女主!!两人唯一的缺点就是爱上了一个男的😓就是小爱觉醒的有点晚啊!你怎么才看到哦女二的好?是被爱情冲昏了头?还有就是,满足我想看百合的心很难?好想看她两的百合呜呜

  • 森怡宁 9小时前 :

    我太爱芋生悠了,她真的是越看越好看,好棒的温柔病弱受!!!

  • 雪帛 2小时前 :

    当徐帆第二遍“我是你妈”说出口的时候就已经想离场了。人生四大宽容占了俩:人都死了,大过年的。不知道是因为妈妈全脸没有皱纹,还是片子的风光摄影明亮温暖,始终很难代入癌症患者的情感…全片最好的地方应该是人物的设定,老师妈妈医生爸爸和成绩优异逃离家庭后开始叛逆又难以和解的女儿。高中时看韩国原版的时候记得哭得挺惨啊,现在完全哭不出来因为啥呢

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved